Tízből négy munkavállaló még soha nem próbált meg magasabb fizetést kialkudni

Pozsony, október 8. (TASR) – A munkavállalók 38 százaléka még soha nem próbált meg magasabb bért kialkudni az állásinterjún – derült ki a Platy.sk portál 2617 válaszadó bevonásával készült júliusi-augusztusi felmérésből. Azok közül, akik megpróbáltak magasabb fizetést kialkudni, minden negyedik jelentkező mindig, minden ötödik pedig alkalmanként járt sikerrel, 5 és 10 százalék közötti béremelést tudtak elérni. Leggyakrabban a cégek kötött költségvetése vagy a bértábla állt a kudarc mögött, bár sokszor a munkáltató rugalmatlanság volt az akadály. A válaszadók több mint tizede úgy véli, az önbizalom hiánya miatt nem járt sikerrel. Azokat, akik még soha nem kértek magasabb fizetést, leggyakrabban a szakmai tapasztalat hiánya tántorította el előtt – a válaszadók közel harmada indokolta ezzel a döntését. A többiek vagy elégedettek voltak a felkínált összeggel (19%), vagy egyszerűen nem tudták, hogyan kellene megfelelően egyezkedni (18%). A férfiak bátrabban kérnek béremelést, mint a nők. Míg a férfi válaszadóknak csupán a harmada nem próbált még magasabb fizetést kialkudni, a nőknél ez az arány elérte a 44%-ot. Ráadásul a férfiak több mint 40%-a úgy érezte, magabiztos volt a fellépése, amikor a pénzről tárgyalt, míg a nők körében ez az arány a 30%-ot sem éri el. A kereseti szintek alapján is jelentős különbségek mutatkoztak: míg a legalacsonyabb fizetésűeknek mindössze a 8%-a tudott sikeresen magasabb bért kialkudni, addig a legmagasabb jövedelműek körében ez az arány négyszer akkora. A válaszadók 40%-a szerint főleg gyakorlati tanácsok segítenék őket a bértárgyaláson, 25%-nak az ágazati, vagy a pozíciójukra jellemző bérszínvonal ismeretére, minden ötödik munkavállalónak pedig nagyobb önbizalomra lenne szüksége. klm