OTS: Okolo sveta starostlivosti: spoločnosť Hyatt zdieľa aktuálne informácie ...

OTS: Okolo sveta starostlivosti: spoločnosť Hyatt zdieľa aktuálne informácie o pokroku v oblasti ekologických, sociálnych a správnych záväzkov a iniciatív

Pokrok zahŕňa vedecky podložený cieľ zníženia emisií skleníkových plynov do roku 2030 a ďalší pokrok smerom k cieľom v oblasti DE&I do roku 2025.

Chicago 15. júla (TASR-OTS) - (BUSINESS WIRE) - Spoločnosť Hyatt Hotels Corporation (NYSE: H) v rámci zdieľania pokroku dosiahnutého v rámci World of Care, platformy spoločnosti pre životné prostredie, sociálnu oblasť a správu a riadenie (ESG), zverejnila správu 2021 World of Care Highlights a správu Diversity, Equity and Inclusion (DE&I) Report (DE&I), ktorá ukazuje, ako spoločnosť Hyatt rozvíja starostlivosť o planétu, ľudí a zodpovedné podnikanie.

„Starostlivosť o ľudí, aby mohli byť čo najlepší, je jadrom príbehu spoločnosti Hyatt už 65 rokov. Prostredníctvom World of Care prijímame našu zodpovednosť a príležitosť spolupracovať na utváraní udržateľnejšieho sveta a budúcnosti," povedala Margaret Egan, výkonná viceprezidentka a generálna poradkyňa spoločnosti Hyatt. „Tým, že sa intenzívne sústredíme na dosahovanie pokroku v plnení kľúčových záväzkov ESG, ako je náš ekologický rámec a ciele Change Starts Here, sa zodpovedáme za neustále kroky a pokrok, aby sme vytvorili potrebné zmeny pre naše odvetvie, spoločnosť a planétu."

Spoločnosť Hyatt zvyšuje zastúpenie rôznorodých pracovníkov

V nadväznosti na minuloročnú úvodnú správu DE&I ukazujú údaje spoločnosti Hyatt o rozmanitosti pracovnej sily za rok 2021 zvýšenú úroveň zastúpenia príslušníkov menšín naprieč jej pracovníkmi v USA a tiež nárast takmer všetkých rás a etník medzi kolegami, manažérmi a vedúcimi pracovníkmi. Záväzok spoločnosti Hyatt každoročne zdieľať pokrok slúži ako kritické meradlo pre meranie pokrokov urobených smerom k rozmanitejšiemu, spravodlivejšiemu a inkluzívnejšiemu prostrediu pre kolegov.

Spoločnosť Hyatt pokračuje v práci na dosiahnutí svojich cieľov DE&I pre rok 2025 týkajúcich sa toho, koho zamestnáva, podporuje a s kým pracuje, ktoré boli načrtnuté ako súčasť jej záväzkov Change Starts Here. So zameraním na zlepšenie zastúpenia rôznorodých dodávateľov vo svojom dodávateľskom reťazci. Spoločnosť Hyatt v roku 2021 privítala 220 nových afroamerických dodávateľov a do budúcnosti sa naďalej sústreďuje na pokrok v tejto oblasti. Napríklad spoločnosť Revival Baltimore, ktorá je súčasťou značky JdV by Hyatt, spolupracovala s afroamerickou pražiarňou Black Acres Roastery na dodávkach kávy do všetkých hotelových izieb a do kaviarne 'Dashery a Hyatt Centric The Pike Long Beach nedávno privítal afroamerický pivovar Crowns & Hops Watercraft Lounge.

„V spoločnosti Hyatt veríme v silu spolupatričnosti - v to, že sa ľudia cítia ako doma bez ohľadu na to, kde sa na svete nachádzajú. Neustále sa snažíme odrážať svet, na ktorom nám záleží, pomocou tímov, ktoré spoločne dosahujú úspechy a rastú," uviedla riaditeľka ľudských zdrojov spoločnosti Hyatt Malaika Myersová. „Aby sme posunuli našu víziu sveta plného porozumenia a starostlivosti, musíme aj naďalej uprednostňovať DE&I vo všetkých dimenziách nášho podnikania a podnikať kroky na dosiahnutie zmysluplného pokroku v plnení našich cieľov."

Spoločnosť Hyatt oznámila príspevok na založenie fondu pre obete obchodovania s ľuďmi

Nadácia hotelov Hyatt v snahe rozšíriť pokračujúcu činnosť hotelového priemyslu na podporu prevencie obchodovania s ľuďmi a na podporu osôb, ktoré obchodovanie s ľuďmi prežili, oznámila dar vo výške 500 000 USD na založenie fondu "No Room for Trafficking Survivors Fund" v spolupráci s Americkou asociáciou hotelov a ubytovní (AHLA). Vďaka tomuto daru a ďalšej podpore zo strany priemyslu vybaví fond komunitné organizácie zdrojmi, ktoré potrebujú na zapojenie a podporu preživších - od priamej finančnej podpory ich krátkodobých, základných potrieb až po podporu súvisiacu s kariérou, ktorá im môže dať silu a vybavenie na ich ceste vpred.

Spoločnosť Hyatt pracuje na podpore opatrení v oblasti klímy

Spoločnosť Hyatt ďalej urýchľuje svoje úsilie o zapojenie do udržateľnejších obchodných postupov v rámci svojho ekologického rámca - zameriava sa na oblasti zmeny klímy a ochrany vody, odpadov a obehového hospodárstva, zodpovedného zásobovania a prosperujúcich destinácií.

V roku 2021 spoločnosť Hyatt dostala od iniciatívy Science Based Targets (SBTi) schválenie svojho vedecky podloženého cieľa zníženia emisií skleníkových plynov do roku 2030. Ciele spoločnosti Hyatt zahŕňajú zníženie absolútnych emisií v rozsahu 1 a 2, zapojenie kľúčových dodávateľov do stanovenia vedecky podložených cieľov do roku 2025 a zníženie dodatočných emisií v rozsahu 3.

Spoločnosť Hyatt aj naďalej dôsledne presadzuje iniciatívy, ktoré podporujú pokrok pri dosahovaní jej vedecky podloženého cieľa a ktoré sa zameriavajú na úsporu energie, účinné technológie, systémy automatizácie budov, pokrokové úvahy o udržateľnom dizajne a ďalšie. Dôležité trvalé zameranie bude na zvyšovaní počtu hotelov, ktoré majú na mieste solárne panely alebo využívajú stopercentne obnoviteľnú elektrinu, ako napríklad Hyatt Regency Amsterdam a Hyatt Regency Phoenix. Na dosiahnutie týchto cieľov je zásadné aj priebežné úsilie hotelov, ktoré sa prejavuje napríklad v hoteli Alila Villas Uluwatu prostredníctvom laboratória udržateľnosti.

Ak sa chcete dozvedieť viac o úsilí a pokroku spoločnosti Hyatt v oblasti ESG, navštívte Hyatt.com/WorldofCare alebo si pozrite 2021 World of Care Highlights, 2021 DE&I Report a 2021 GRI Index.

Termín "Hyatt" sa v tejto správe o zjednodušení používa na označenie spoločnosti Hyatt Hotels Corporation a/alebo jednej alebo viacerých jej pridružených spoločností.

O spoločnosti Hyatt Hotels Corporation

Spoločnosť Hyatt Hotels Corporation so sídlom v Chicagu je poprednou svetovou spoločnosťou v oblasti pohostinstva, ktorá sa riadi svojim cieľom - starať sa o ľudí, aby mohli byť čo najlepší. K 31. marcu 2022 zahŕňalo portfólio spoločnosti viac ako 1 150 hotelov a all-inclusive nehnuteľností v 71 krajinách na šiestich kontinentoch. Ponuka Spoločnosti zahŕňa hotely Park Hyatt®, Miraval®, Grand Hyatt®, Alila®, Andaz®, The Unbound Collection by Hyatt®, Destination by Hyatt™, Hyatt Regency®, Hyatt®, Hyatt Ziva™, Hyatt Zilara™, Thompson Hotels®, Hyatt Centric®, Caption by Hyatt, JdV by Hyatt™, Hyatt House®, Hyatt Place®, UrCove a značky Hyatt Residence Club® ako aj rezorty a hotelové značky v rámci AMR™ Collection, medzi ktoré patria Secrets® Resorts & Spas, Dreams® Resorts & Spas, Breathless Resorts & Spas®, Zoëtry® Wellness & Spa Resorts, Vivid Hotels & Resorts®, Alua Hotels & Resorts®, a Sunscape® Resorts & Spas. Dcérske spoločnosti prevádzkujú vernostný program World of Hyatt®, ALG Vacations®, Unlimited Vacation Club®, služby destinačného manažmentu Amstar DMC a technologické služby Trisept Solutions. Ďalšie informácie nájdete na adrese www.hyatt.com.

Zobraziť zdrojovú verziu na businesswire.com: https://www.businesswire.com/news/home/20220713005967/en/

Kontakty

Megen DiSanto

megen.disanto@hyatt.com

Zdroj: Hyatt Hotels Corporation

UPOZORNENIE: Upozorňujeme odberateľov, že materiály označené skratkou OTS sú poskytované v rámci Originálnej textovej služby a za ich obsah nesie zodpovednosť zadávateľ.