OTS: Rekordné Imperial Tobacco Slovakia: osemkrát medzi najlepšími...

OTS: Rekordné Imperial Tobacco Slovakia: osemkrát medzi najlepšími zamestnávateľmi na Slovensku

Bratislava 23. apríla (TASR-OTS) - Zamestnanci Imperial Tobacco Slovakia opäť označili spoločnosť za jedného z najlepších zamestnávateľov na Slovensku. Firma s necelou stovkou ľudí získala v marci 2020 prestížne ocenenie Kincentric Best Employers Slovensko (Najlepší zamestnávatelia na Slovensku, v minulosti AON Best Employers) na základe zamestnaneckého prieskumu už ôsmy rok po sebe. Firme, ktorá nepodporuje open space, sa darí vytvárať unikátnu firemnú kultúru s nízkou fluktuáciou aj vyšším priemerným vekom zamestnancov.

Firmy po celom svete prostredníctvom Kincentric Best Employers mapujú motivovanosť a spokojnosť svojich zamestnancov a využívajú ho aj ako strategický nástroj na zefektívnenie práce HR. „Veľmi si vážime, že naši zamestnanci v prieskume opäť ocenili všetky aktivity, ktorými sa im snažíme spríjemniť prácu. Ide o objektívne potvrdenie, že naša starostlivosť o zamestnancov a personálne procesy sú dobre nastavené a reflektujú potreby našich zamestnancov aj spoločnosti,“ hovorí riaditeľ slovenskej pobočky Imperial Tobacco Dušan Starý.

Aktuálne vo firme na Slovensku pracuje okolo 75 ľudí, pričom fluktuácia sa v tomto roku pohybuje len na úrovni 5 %. Niekoľko ľudí si našlo v Imperial Tobacco Slovakia celoživotné zamestnanie. Zaujímavosťou je, že priemerný vek zamestnancov sa pohybuje okolo 45 rokov.

„Sme relatívne malá organizácia, a preto sa viac zameriavame na individuálne potreby ľudí než na vekové skupiny. Vek pre nás nehrá rolu ani pri výberovom konaní. Každý človek je iný a vek je len číslo. V benefitoch sme flexibilní a každá skupina si nájde to svoje,“ dodáva Jan Soóky, HR manažér Imperial Tobacco ČR, SR & HU.

Spoločnosť ponúka mladej generácii možnosť zapojiť sa do tzv. trainee pozícií, z ktorých potom môžu postupovať ďalej v rámci spoločnosti. Juniornejší kolegovia majú tiež možnosť zapojiť sa do tzv. talent programu, ktorý im pomáha lepšie pochopiť fungovanie podnikania spoločnosti a nadobudnúť reálne skúsenosti pri implementácii projektov do praxe.

Firma nastavuje benefity na základe vlastného pravidelného zamestnaneckého prieskumu. Od minulého roka sa tak môžu zamestnanci Imperial Tobacco Slovakia napríklad vzdelávať v rámci Linkedin learnings či iných online riešení alebo využívať populárny home office. „K netradičným a veľmi oceňovaným benefitom patrí aj to, že sme nezaviedli open space. Ľudia tak majú väčší pokoj na prácu a sústredenie. Rovnako poskytujeme možnosť parkovania pre všetkých zamestnancov centrály, čo sa špeciálne v Bratislave veľmi hodí. V tomto roku je našou prioritou zdravie a wellbeing zamestnancov,“ prezrádza Jan Soóky.

Spoločnosť plánuje v tomto roku spustiť nábor zamestnancov na nové projekty.

Zamestnanecké benefity v Imperial Tobacco Slovakia:

- Flexibilný pracovný čas

- Výhody podporujúce rovnováhu medzi súkromným a pracovným životom - dovolenka navyše, podpora počas PN nad rámec zákona, voľno navyše pri dôležitých životných udalostiach ako narodenie dieťaťa, nástup dieťaťa na ZŠ, svadba či úmrtie v rodine

- Moderné a kvalitné vybavenie pracovných priestorov a IT

- Kvalitný vozový park

- Parkovanie pre každého

- Tradície - oslavy narodenín, spoločné mikulášske raňajky, oslava Vianoc, husacina, dobrovoľníctvo

- Trainee program - interný kariérny postup, študenti po skončení VŠ zostávajú pracovať vo firme

- Home office

- Flexibilné vzdelávanie ako napríklad Linkedin learnings

Upozornenie: Upozorňujeme odberateľov, že materiály označené skratkou OTS sú poskytované v rámci Originálnej textovej služby a za ich obsah nesie zodpovednosť zadávateľ.